學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神 推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展（之二）

    編者按：黨的二十大是在我們黨踏上新的趕考之路，社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)入新的奮斗征程，中華民族偉大復(fù)興開(kāi)啟新的恢宏畫(huà)卷的特殊時(shí)期，召開(kāi)的一次十分重要的大會(huì)?！皟蓚€(gè)確立”是深刻總結(jié)黨的百年奮斗歷史、深刻總結(jié)黨的十八大以來(lái)偉大實(shí)踐得出的重大歷史結(jié)論，是黨的十八大以來(lái)最重要的政治成果，對(duì)新時(shí)代黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展、對(duì)推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興歷史進(jìn)程具有決定性意義。

    3月28日至30日，陜西地礦集團(tuán)黨委在總部舉辦學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專(zhuān)題培訓(xùn)班。為期3天的培訓(xùn)班邀請(qǐng)省委黨校(行政學(xué)院)馬紅光、閆朦、肖紅3位教授分別講授了《加快構(gòu)建新發(fā)展格局 著力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展》《堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨 深入推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)偉大工程》《認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章 嚴(yán)格遵守黨章》，專(zhuān)題講座論述精邃、內(nèi)容豐富，讓學(xué)員們從更高的站位、更廣的視野領(lǐng)悟了黨的二十大精神。大家紛紛表示，要深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神，立足新時(shí)代新征程，展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為，以實(shí)干、實(shí)績(jī)、實(shí)效，推進(jìn)全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神和省委、省政府、省國(guó)資委部署要求在集團(tuán)公司落地見(jiàn)效。

    陜西地礦集團(tuán)網(wǎng)站分兩期刊發(fā)6位學(xué)員代表在培訓(xùn)班上的發(fā)言摘要，以供廣大干部職工學(xué)習(xí)和借鑒。

踐行綠色發(fā)展理念

推動(dòng)新一輪找礦突破

陜西地礦區(qū)研院 黨委書(shū)記執(zhí)行董事 總經(jīng)理 范樂(lè)偉

    全面啟動(dòng)新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動(dòng)，是深入貫徹黨的二十大精神、習(xí)近平總書(shū)記給山東省地礦局第六地質(zhì)大隊(duì)全體地質(zhì)工作者的重要回信精神的實(shí)際行動(dòng)，是新時(shí)代新征程上支撐國(guó)家重大戰(zhàn)略需求、服務(wù)中國(guó)式現(xiàn)代化的重要舉措。區(qū)研院作為全國(guó)開(kāi)展區(qū)域地質(zhì)調(diào)查工作最早的專(zhuān)業(yè)地勘隊(duì)伍之一，將持續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神、習(xí)近平總書(shū)記的重要回信精神，結(jié)合集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略和公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，大力弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、積極踐行綠色發(fā)展理念、進(jìn)一步加大勘查力度、加強(qiáng)科技攻關(guān)，力爭(zhēng)在新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動(dòng)中和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮更大作用。

    一、加大基礎(chǔ)地質(zhì)資料綜合開(kāi)發(fā)，拓展地質(zhì)找礦“主戰(zhàn)場(chǎng)”

    以省內(nèi)地勘基金項(xiàng)目承攬為主導(dǎo)，加強(qiáng)省內(nèi)現(xiàn)有1:20萬(wàn)區(qū)調(diào)、1:25萬(wàn)區(qū)調(diào)、1:5萬(wàn)區(qū)（礦）調(diào)、1:20萬(wàn)（5萬(wàn)）化探和溪流重砂、地質(zhì)找礦專(zhuān)題研究等原始資料和成果資料梳理、總結(jié)研究，選區(qū)立項(xiàng)申報(bào)省地勘基金項(xiàng)目。以省外地勘基金項(xiàng)目拓展為目標(biāo)，對(duì)省外已開(kāi)展過(guò)的1:5萬(wàn)區(qū)（礦）調(diào)項(xiàng)目原始資料和成果資料再挖掘，尋找一批成礦地質(zhì)條件好，潛力佳的戰(zhàn)略性礦產(chǎn)有利找礦靶區(qū)，積極申報(bào)礦產(chǎn)資源潛力評(píng)價(jià)或省外地勘基金項(xiàng)目，拓展地質(zhì)找礦“主戰(zhàn)場(chǎng)”。

    二、加大項(xiàng)目實(shí)施力度，為新一輪找礦突破提供資源保障

    配備“老、中、青”相結(jié)合專(zhuān)業(yè)地質(zhì)找礦團(tuán)隊(duì)，加快現(xiàn)有省地勘基金項(xiàng)目勘查進(jìn)度，擴(kuò)大項(xiàng)目找礦成果實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目延續(xù)滾動(dòng)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)金、鈷、銅、釩礦種的找礦新進(jìn)展。及時(shí)跟進(jìn)、對(duì)接現(xiàn)有市場(chǎng)礦業(yè)權(quán)人，在做好礦山技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)上，聯(lián)合申報(bào)礦區(qū)外圍及深部找礦勘查項(xiàng)目，為礦山企業(yè)擴(kuò)量增儲(chǔ)，為新一輪找礦突破提供可靠礦產(chǎn)地。

    三、加大科技攻關(guān)，為新一輪找礦突破提供理論技術(shù)支撐

    加大與科研院所產(chǎn)、學(xué)、研深度合作，開(kāi)展現(xiàn)有項(xiàng)目成礦規(guī)律和深部資源潛力評(píng)價(jià)等科技攻關(guān)，為中深部找礦提供理論指導(dǎo)和勘查模型，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目中深部找礦新進(jìn)展，指導(dǎo)區(qū)域找礦新突破。通過(guò)產(chǎn)、學(xué)、研聯(lián)動(dòng)，培養(yǎng)一批理論創(chuàng)新、技術(shù)拔尖、作風(fēng)過(guò)硬的地質(zhì)找礦專(zhuān)家、團(tuán)隊(duì)，為新一輪找礦突破提供人才保障。深入推進(jìn)公司“鴻儒”計(jì)劃，加快地質(zhì)找礦技術(shù)人才培養(yǎng)和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)優(yōu)化組建。實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員技能等級(jí)認(rèn)定，打通技術(shù)人才成長(zhǎng)通道，向高水平地質(zhì)科技自立自強(qiáng)不斷邁進(jìn)，為新一輪找礦突破提供技術(shù)支持。

    四、踐行綠色發(fā)展理念，助力地質(zhì)找礦與生態(tài)環(huán)境保護(hù)實(shí)現(xiàn)“雙贏”

    貫徹落實(shí)習(xí)近平生態(tài)文明思想，以“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”發(fā)展理念為指引，堅(jiān)持綠色勘查理念，落實(shí)綠色勘查與項(xiàng)目勘查同設(shè)計(jì)、同實(shí)施、同驗(yàn)收、同考核，將綠色勘查和生態(tài)環(huán)境保護(hù)貫穿勘查工作全過(guò)程、各環(huán)節(jié)。開(kāi)展綠色勘查技術(shù)方法試驗(yàn)示范，不斷總結(jié)、優(yōu)化、改進(jìn)以鉆代槽勘查技術(shù)方法，探索一基多孔淺鉆試驗(yàn)，以最小的環(huán)境擾動(dòng)，提高勘查效率和勘查效果。加強(qiáng)咸陽(yáng)地區(qū)地?zé)崆鍧嵞茉纯辈殚_(kāi)發(fā)綜合利用、地?zé)崮馨樯苄院狻⒉Ａв檬⑸皫r、制陶用粘土礦等特色非金屬礦產(chǎn)綠色勘查評(píng)價(jià)，不斷提升地質(zhì)工作服務(wù)生態(tài)文明建設(shè)的能力和水平，助力鄉(xiāng)村振興，彰顯新時(shí)代國(guó)企擔(dān)當(dāng)。

踐行使命 搶抓機(jī)遇

發(fā)揮物化探技術(shù)優(yōu)勢(shì)

支撐新一輪找礦突破

陜西地礦物探隊(duì) 總工程師 劉建利

    黨的二十大報(bào)告和習(xí)近平總書(shū)記給山東省地礦局第六地質(zhì)大隊(duì)全體地質(zhì)工作者的回信，為深入開(kāi)展新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動(dòng)指明了方向。物化探隊(duì)作為專(zhuān)業(yè)方法隊(duì)，將牢記習(xí)近平總書(shū)記囑托，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，充分發(fā)揮物化探技術(shù)優(yōu)勢(shì)，在新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動(dòng)中做出新的貢獻(xiàn)。

    一、踐行地質(zhì)工作者光榮使命，搶抓深部找礦新機(jī)遇

    主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起新時(shí)代地質(zhì)工作的責(zé)任和使命，從“國(guó)之大者”的高度領(lǐng)悟地質(zhì)勘查工作的重要地位，以“找礦有我”的豪情壯志，弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，傳承“三光榮”“四特別”地礦精神，全面落實(shí)集團(tuán)公司“十四五”戰(zhàn)略定位和使命任務(wù)，為新一輪找礦突破貢獻(xiàn)力量。

    經(jīng)過(guò)多年的地質(zhì)工作，地表礦或淺部礦越來(lái)越少，找礦工作轉(zhuǎn)向“攻深找盲”已經(jīng)刻不容緩。物化探就是透視深部的“眼睛”，深部地質(zhì)信息只有通過(guò)物化探異常推斷和鉆探驗(yàn)證的方法去獲取。我們將抓住機(jī)遇，加強(qiáng)物化探方法技術(shù)創(chuàng)新、提升實(shí)踐應(yīng)用水平，更好地支撐新一輪深部找礦取得突破。

    二、發(fā)揮物化探技術(shù)優(yōu)勢(shì)，支撐新一輪找礦突破

    對(duì)于物化探而言，要解決好深部礦難“找”的問(wèn)題，關(guān)鍵在以下3點(diǎn)。一是如何提高抗干擾能力和深部分辨率，準(zhǔn)確有效識(shí)別目標(biāo)地質(zhì)體；二是如何選擇和應(yīng)用有效的物化探方法，達(dá)到解決深部地質(zhì)問(wèn)題的目的；三是如何與地質(zhì)工作緊密結(jié)合，將物化探異常信息轉(zhuǎn)化為地質(zhì)成果。

    為此，我們將做好以下5個(gè)方面的工作：

    一是按照“地質(zhì)確定思路，物化探圈靶區(qū)，鉆探驗(yàn)證”的完整技術(shù)思路部署工作。推廣“物化探定位，地質(zhì)綜合定性，工程驗(yàn)證定量”的綜合找礦模式。在立項(xiàng)和設(shè)計(jì)階段，地質(zhì)人員提出需要解決的地質(zhì)問(wèn)題，物化探人員選擇好有效的物化探方法，堅(jiān)決做到“精細(xì)設(shè)計(jì)、精細(xì)施工、精細(xì)解釋”。物化探異常得到驗(yàn)證后及時(shí)進(jìn)行重新處理解釋?zhuān)?yàn)證效果好的要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不好的要吸取教訓(xùn)。

    二是加強(qiáng)與高校和科研院所合作，開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新和科技攻關(guān)，研發(fā)推廣使用大深度、抗干擾、高分辨率的物探新技術(shù)。進(jìn)一步深挖“150千瓦大功率電磁探測(cè)系統(tǒng)”潛力，形成一套多方法集成、探測(cè)深度大、探測(cè)精度高、行業(yè)領(lǐng)先、高效實(shí)用的大功率電磁探測(cè)系統(tǒng)和方法技術(shù)體系。

    三是創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，充分發(fā)揮高技能人才的示范引領(lǐng)作用。以“勞模和工匠創(chuàng)新工作室”為平臺(tái)，加強(qiáng)青年技術(shù)人才培育，建立一支由高技能人才牽頭、高校和科研院所教授指導(dǎo)、一線工程師全程參與的研究團(tuán)隊(duì)，把技術(shù)創(chuàng)新人才個(gè)體優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為群體優(yōu)勢(shì)。

    四是探索研究深部礦產(chǎn)預(yù)測(cè)的地球化學(xué)方法，提升化探對(duì)深部找礦的作用。一是在基巖出露構(gòu)造發(fā)育區(qū)開(kāi)展構(gòu)造地球化學(xué)測(cè)量；二是在礦山深部依托原有工程開(kāi)展原生暈地球化學(xué)測(cè)量；三是在外來(lái)運(yùn)積物覆蓋區(qū)開(kāi)展深穿透地球化學(xué)測(cè)量。

    五是與現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)是多兵種協(xié)同作戰(zhàn)一樣，新時(shí)代的深部找礦突破，也需要多兵種、多手段、多信息聯(lián)合作戰(zhàn)。要充分利用大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)，綜合分析地質(zhì)、物化探、鉆探成果，建立“三位一體”勘查區(qū)找礦模型。通過(guò)三維建模技術(shù)，精確刻畫(huà)深部地質(zhì)體和成礦立體空間，預(yù)測(cè)深部礦體位置。

堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 助力高質(zhì)量發(fā)展

陜西地礦二物 黨委副書(shū)記 工會(huì)主席 楚紅

    習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，“國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量，必須做強(qiáng)做優(yōu)做大。”實(shí)現(xiàn)中國(guó)式現(xiàn)代化，全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興，國(guó)有企業(yè)是重要力量。如何加強(qiáng)黨建工作，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，個(gè)人有三點(diǎn)感悟：

    一、強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)，以最堅(jiān)決的態(tài)度當(dāng)好黨建工作直接責(zé)任人 

    要深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨建工作重要論述精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署，牢固樹(shù)立“大黨建”“一盤(pán)棋”意識(shí)。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用，持續(xù)促進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，為集團(tuán)公司和二物經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障和政治保障。

    二、提高政治站位，以最清醒的認(rèn)識(shí)把牢黨建工作正確方向

    今年是政治大年，要突出“學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神”主軸主線，組織開(kāi)展好學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育、調(diào)查研究、“三個(gè)年”等活動(dòng)，并以此為契機(jī)，引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念，補(bǔ)足精神之“鈣”。今年是發(fā)展大年，要圍繞中心大局開(kāi)展黨的建設(shè)，對(duì)二物來(lái)說(shuō)，就是要充分發(fā)揮地調(diào)主力軍作用、中勘壓艙石作用、瑞天生力軍作用，在承攬項(xiàng)目、推進(jìn)工作、注重質(zhì)量、強(qiáng)化服務(wù)、提高效益、確保安全等各個(gè)環(huán)節(jié)下功夫、出實(shí)招、見(jiàn)成效，充分發(fā)揮好黨建政治引領(lǐng)作用。

    三、要堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力，以“四融入”干出黨建工作新業(yè)績(jī)

    一是機(jī)制融入。公司黨委按照“三重一大”決策制度總要求，牢牢把握重大戰(zhàn)略問(wèn)題，形成科學(xué)決策體系。堅(jiān)持第一議題制度，提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。創(chuàng)新干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)，深化管理人員競(jìng)爭(zhēng)上崗、經(jīng)理層成員市場(chǎng)化選聘及任期制和契約化管理，靈活薪酬制度，繼續(xù)完善績(jī)效考核體系。同時(shí)要堅(jiān)定不移堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，將監(jiān)督體系融入企業(yè)治理，滲透到重點(diǎn)項(xiàng)目、人事任免等各個(gè)環(huán)節(jié)。

    二是管理融入。繼續(xù)堅(jiān)持黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展各項(xiàng)工作同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，繼續(xù)完善同考核。一方面，明確責(zé)任主體、細(xì)化工作目標(biāo)、規(guī)范運(yùn)行機(jī)制，改革完善考核辦法，加大對(duì)黨建工作日常監(jiān)督考核力度；另一方面，加大黨建工作考核結(jié)果運(yùn)用力度，將考核結(jié)果與各黨支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、獎(jiǎng)懲和使用掛鉤，有效推動(dòng)黨建工作責(zé)任制和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)。

    三是活動(dòng)融入。組織各類(lèi)有特色的主題教育活動(dòng)，可以發(fā)揮各黨支部主觀能動(dòng)性，各支部結(jié)合工作特點(diǎn)，因地制宜，創(chuàng)新載體，打造特色。不斷豐富群體活動(dòng)，發(fā)揮黨政工團(tuán)的群體合力作用，用活動(dòng)吸引人、鍛煉人、鼓舞人，形成良好團(tuán)隊(duì)精神，展現(xiàn)集體風(fēng)貌。

    四是文化融入。2022年我們?cè)诳偨Y(jié)的基礎(chǔ)上凝煉出以“篤行不怠，勇往直前”為核心的企業(yè)文化，作為引領(lǐng)二物高質(zhì)量發(fā)展的旗幟。同時(shí)加強(qiáng)網(wǎng)站、宣傳欄、公眾號(hào)等宣傳思想文化陣地建設(shè)。并借助工會(huì)夏送清涼、冬送溫暖、生病慰問(wèn)、困難職工救助等人文關(guān)懷活動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工的歸屬感與認(rèn)同感，從而形成全體員工所認(rèn)同的價(jià)值取向，形成務(wù)實(shí)創(chuàng)新、和諧共進(jìn)的新局面。