在創(chuàng)新中不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)

　近幾年來(lái)，三隊(duì)離退休干部黨支部在隊(duì)黨委和局主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，以黨支部建設(shè)為核心，以黨員責(zé)任區(qū)制度為網(wǎng)絡(luò)，不斷創(chuàng)新離退休黨員隊(duì)伍的組織形式，教育管理和活動(dòng)方式，把服務(wù)職工群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定貫穿于黨組織活動(dòng)始終。

　　———創(chuàng)新組織形式，保持長(zhǎng)效機(jī)制。在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中建立和逐步完善起來(lái)的《離退休黨員責(zé)任區(qū)制度》，是做好黨支部建設(shè)和離退休干部隊(duì)伍建設(shè)的中心環(huán)節(jié)。近年來(lái)，支部堅(jiān)持用黨員責(zé)任區(qū)制度統(tǒng)領(lǐng)離退休支部建設(shè)和管理、服務(wù)各項(xiàng)工作，圍繞這一制度設(shè)立居民組長(zhǎng)工作制度，結(jié)合離退人員特點(diǎn)相繼成立了門球協(xié)會(huì)、書畫協(xié)會(huì)、釣魚協(xié)會(huì)、文藝隊(duì)、讀書讀報(bào)小組、秦腔自樂班、老年籃球隊(duì)等組織，把廣大離退休黨員、職工都納入到其中，實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理，使包括家屬在內(nèi)的絕大多數(shù)老同志各有歸屬，聰明才智和興趣特長(zhǎng)得到充分發(fā)揮。開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，通過實(shí)施《黨員責(zé)任區(qū)制度》，加強(qiáng)離退休黨員隊(duì)伍的組織建設(shè)，嚴(yán)格管理、傾情服務(wù)，創(chuàng)新活動(dòng)方式和內(nèi)容，使黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。老同志自覺維護(hù)穩(wěn)定和關(guān)心、支持單位發(fā)展的熱情日益高漲，在建設(shè)“富裕三隊(duì)、和諧三隊(duì)、平安三隊(duì)”各項(xiàng)工作中發(fā)揮了積極的作用。

　　———創(chuàng)新管理制度，傾情做好服務(wù)。在內(nèi)部管理上，力求一個(gè)“嚴(yán)”字。近幾年來(lái)，支部結(jié)合實(shí)際，先后建立了《支委聯(lián)系黨員責(zé)任區(qū)制度》、《民主評(píng)議支部和黨員制度》、《離退休人員外出若干規(guī)定》、《易地安置人員聯(lián)系制度》，以及各個(gè)活動(dòng)協(xié)會(huì)、興趣小組工作章程等規(guī)章制度。離退休老同志因事外出或參加當(dāng)?shù)亟M織的活動(dòng)都能事先請(qǐng)假、事后匯報(bào)；異地安置的黨員和職工每年定期向支部匯報(bào)思想、學(xué)習(xí)、生活、身體健康等方面的情況；各個(gè)興趣小組按章程開展各項(xiàng)活動(dòng)。堅(jiān)持每年按相關(guān)評(píng)比制度開展民主評(píng)議黨支部、民主評(píng)議黨員、評(píng)選離退休活動(dòng)積極分子等活動(dòng)，增強(qiáng)了離退休干部、職工的凝聚力，激發(fā)了老同志參加各項(xiàng)活動(dòng)的積極性，維護(hù)了隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。同時(shí)，傾情做好服務(wù)，力求一個(gè)“細(xì)”字。在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，先后建立并完善《日常服務(wù)工作制度》、《重大節(jié)日慰問制度》、《定期探望制度》、《家訪制度》等。始終把老同志的疾苦冷暖掛在心上，做好重大節(jié)日慰問、看望生病的離退休職工、定期進(jìn)行家訪、處理好去世老同志的善后事宜等日常工作，形成了服務(wù)職工群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。

　　———創(chuàng)新活動(dòng)方式，倡導(dǎo)老有所為。在做好日常管理服務(wù)的基礎(chǔ)上，根據(jù)離退休職工的實(shí)際需要,不斷探索和創(chuàng)新活動(dòng)的內(nèi)容、形式。支部每年都確定一個(gè)活動(dòng)主題并開展系列活動(dòng)，有針對(duì)性的解決離退休職工中存在的思想認(rèn)識(shí)問題和實(shí)際需要解決的問題，幫助老同志學(xué)習(xí)新知識(shí)，樹立新觀念，適應(yīng)新形勢(shì)。自2005年以來(lái)先后開展了離退休職工“健康年”、“文化年”、“法制學(xué)習(xí)教育年”、“科技年”、“學(xué)習(xí)實(shí)踐年”等主題活動(dòng)，參加者達(dá)1000多人次，采用了邀請(qǐng)醫(yī)學(xué)、文化、法律、科技、投資理財(cái)?shù)确矫鎸＜覟槔贤局v授身體保健、防病治病、法律法規(guī)、投資理財(cái)、使用手機(jī)和電腦操作等相關(guān)知識(shí)9次、舉辦座談?dòng)懻摃?huì)6次、征文比賽2次、書畫展４次、知識(shí)競(jìng)賽8次、文藝演出十幾場(chǎng)（次），強(qiáng)化活動(dòng)的感染力和實(shí)效性，豐富了離退休職工的文化生活。在離退休黨員帶頭作用的引導(dǎo)下，廣大老同志互相幫助，互相關(guān)心，爭(zhēng)做好人好事蔚然成風(fēng)。黨支部因勢(shì)利導(dǎo)，時(shí)刻注重發(fā)現(xiàn)離退休黨員、職工中的閃光點(diǎn)，建立了《好人好事登記獎(jiǎng)勵(lì)制度》，大力開展評(píng)優(yōu)樹模工作，引領(lǐng)風(fēng)尚，樹立典型，弘揚(yáng)正氣，先后有2０多名離退休黨員被隊(duì)黨委授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)，30多名離退休職工被評(píng)為離退休活動(dòng)積極分子。在全隊(duì)組織開展的“我為地礦事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)中，廣大離退休干部、職工積極踴躍提建議，先后提出涉及單位改革發(fā)展和精神文明建設(shè)等方面的意見、建議80多條。更有一部分身體條件較好、經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的老同志重新背起了行裝、奔赴野外一線為隊(duì)上地質(zhì)找礦和礦產(chǎn)開發(fā)繼續(xù)沖鋒陷陣，貢獻(xiàn)自己寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，為解決隊(duì)上專業(yè)技術(shù)人才短缺發(fā)揮了重要作用。