陜西地礦漢中隊(duì)開展內(nèi)部崗位競(jìng)聘會(huì)

    近日，陜西地礦漢中隊(duì)積極開展2024年內(nèi)部崗位競(jìng)聘會(huì)。

    本次競(jìng)聘發(fā)布三勘院副院長(zhǎng)、檢測(cè)公司總經(jīng)理2個(gè)競(jìng)聘崗位，采取公開報(bào)名、資格審查、競(jìng)聘演講相結(jié)合的方式進(jìn)行，大力選拔勇挑重?fù)?dān)、情系單位發(fā)展的好干部，進(jìn)一步營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

    競(jìng)聘會(huì)由漢中隊(duì)競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組、競(jìng)聘崗位分管領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任評(píng)委，參與競(jìng)聘的6名職工圍繞個(gè)人基本情況、自身優(yōu)勢(shì)及任職后的工作思路等方面進(jìn)行詳細(xì)闡述。各競(jìng)聘者準(zhǔn)備充分，積極展示了“想干事之心”“能干事之力”，評(píng)審組現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，競(jìng)聘者即時(shí)作答，展示出較高的專業(yè)水平和臨場(chǎng)發(fā)揮能力。

    此次崗位競(jìng)聘是公司發(fā)現(xiàn)、選拔人才的重要舉措，進(jìn)一步樹立了干部職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí)，同時(shí)也為“想干事、能干事”的職工提供了展現(xiàn)自我能力、激發(fā)自我潛能的平臺(tái)，有助于公司的人力資源優(yōu)化配置，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。